Типы документов
Реклама
Партнеры
Приказ Минэкономразвития КБР от 18.02.2014 N 12 "О Комиссии Министерства экономического развития Кабардино-Балкарской Республики по рассмотрению вопросов включения отдельных периодов в стаж государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики"
МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ
КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
ПРИКАЗ
от 18 февраля 2014 г. № 12
О КОМИССИИ МИНИСТЕРСТВА ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ
КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ ПО РАССМОТРЕНИЮ ВОПРОСОВ
ВКЛЮЧЕНИЯ ОТДЕЛЬНЫХ ПЕРИОДОВ В СТАЖ ГОСУДАРСТВЕННОЙ
ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
Список изменяющих документов
(в ред. Приказа Минэкономразвития КБР
от 18.06.2015 № 46)
В соответствии с Законом Кабардино-Балкарской Республики от 14 мая 2013 года № 41-РЗ "О стаже государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики и муниципальной службы" приказываю:
1. Образовать Комиссию Министерства экономического развития Кабардино-Балкарской Республики по рассмотрению вопросов включения отдельных периодов в стаж государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики в следующем составе:
Белецкая О.В.
заместитель министра экономического развития Кабардино-Балкарской Республики - руководитель департамента социально-экономических реформ, председатель комиссии
Гуртуев А.О.
начальник отдела правового обеспечения, заместитель председателя комиссии
Андрейченко Л.П.
начальник отдела государственной службы, кадров и делопроизводства, секретарь комиссии
Члены комиссии:
Зезаева А.А.
начальник отдела бухгалтерского учета и отчетности
Тхазаплижева М.В.
главный специалист-эксперт отдела внешних связей и взаимодействия со СМИ, представитель профсоюзного комитета
2. Утвердить прилагаемое Положение о Комиссии Министерства экономического развития Кабардино-Балкарской Республики по рассмотрению вопросов включения отдельных периодов в стаж государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики.
3. Признать утратившими силу:
Приказ Министерства экономического развития и торговли Кабардино-Балкарской Республики от 7 августа 2008 года № 95;
Приказ Министерства экономического развития и торговли Кабардино-Балкарской Республики от 20 июня 2011 года № 59/1;
Приказ Министерства экономического развития и торговли Кабардино-Балкарской Республики от 16 января 2009 года № 4;
Приказ Министерства экономического развития Кабардино-Балкарской Республики от 29 января 2013 года № 14.
4. Контроль за исполнением настоящего Приказа возложить на исполняющую обязанности заместителя министра экономического развития Кабардино-Балкарской Республики - руководителя департамента социально-экономических реформ Чочаеву М.М.
Министр
А.МУСУКОВ
Утверждено
Приказом
Министерства
экономического развития
Кабардино-Балкарской Республики
от 18 февраля 2014 г. № 12
ПОЛОЖЕНИЕ
О КОМИССИИ МИНИСТЕРСТВА ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ
КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ ПО РАССМОТРЕНИЮ ВОПРОСОВ
ВКЛЮЧЕНИЯ ОТДЕЛЬНЫХ ПЕРИОДОВ В СТАЖ ГОСУДАРСТВЕННОЙ
ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ КАБАРДИНО-БАЛКАРСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
1. Общие положения и задачи Комиссии Министерства
экономического развития Кабардино-Балкарской Республики
по рассмотрению вопросов включения отдельных периодов
в стаж государственной гражданской службы
Кабардино-Балкарской Республики
Комиссия Министерства экономического развития Кабардино-Балкарской Республики по рассмотрению вопросов включения отдельных периодов в стаж государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики (далее - Комиссия) является постоянно действующим коллегиальным органом, руководствующимся в своей деятельности Указом Президента Российской Федерации от 19 ноября 2007 года № 1532 "Об исчислении стажа государственной гражданской службы Российской Федерации для установления государственным гражданским служащим Российской Федерации ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации", Законом Кабардино-Балкарской Республики от 14 мая 2013 года № 41-РЗ "О стаже государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики и муниципальной службы", другими законодательными и нормативными правовыми актами Российской Федерации и Кабардино-Балкарской Республики.
Председатель Комиссии, ее персональный состав утверждаются приказом министра экономического развития Кабардино-Балкарской Республики.
Комиссия рассматривает обращения гражданских служащих Министерства экономического развития Кабардино-Балкарской Республики (далее - министерство) по вопросам включения отдельных периодов в стаж государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики (далее - служебный стаж).
Комиссия в соответствии с действующими законодательными и нормативными правовыми актами оказывает содействие в обеспечении социальных гарантий гражданским служащим министерства, связанных с продолжительностью служебного стажа и его исчислением.
2. Функции Комиссии
Комиссия рассматривает заявления гражданских служащих министерства по вопросам включения в служебный стаж иных периодов замещения отдельных должностей руководителей и специалистов в организациях с целью:
установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет;
определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации;
назначения пенсии за выслугу лет.
При рассмотрении вопросов включения иных периодов работы в служебный стаж в первую очередь учитываются опыт работы на руководящих должностях, квалификация, степень ответственности гражданского служащего по замещаемой им должности, а также иные факторы, при которых накопленный опыт и знания необходимы для исполнения обязанностей по замещаемой должности.
Включаемые периоды работы в указанных должностях в совокупности не должны превышать пять лет.
Заявления гражданских служащих рассматриваются в отношении лиц, замещавших должности, предусмотренные Реестром должностей государственной гражданской службы Кабардино-Балкарской Республики, на дату, дающую право для установления ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации, согласно законодательству Кабардино-Балкарской Республики, и назначения пенсии за выслугу лет.
Иные периоды работы засчитываются в служебный стаж при наличии у заявителя не менее 1 года служебного стажа.
3. Порядок работы Комиссии
Заявление гражданского служащего о включении соответствующего периода в служебный стаж направляется на имя председателя Комиссии.
К заявлению прилагаются:
копия трудовой книжки;
копия должностного регламента по замещаемой должности государственной службы.
Комиссия на своем заседании рассматривает заявления гражданских служащих по мере поступления заявлений в течение 10 рабочих дней.
Решения Комиссии принимаются простым большинством голосов, оформляются протоколом, подписываются председателем, секретарем и членами Комиссии, принявшими участие в заседании. При равенстве голосов голос председательствующего на заседании считается решающим.
Организационное обеспечение деятельности Комиссии осуществляется секретарем Комиссии.
Секретарь Комиссии:
осуществляет прием и регистрацию заявлений;
представляет необходимые материалы для рассмотрения Комиссией;
представляет сведения об иных периодах замещения отдельных должностей руководителей и специалистов в организациях гражданским служащим, представляемые на рассмотрение Комиссии, для включения в стаж государственной службы для установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет; определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации; назначения пенсии за выслугу лет по форме согласно приложению;
извещает членов о предстоящем заседании и представляет материалы для изучения не позднее чем за три дня до начала заседания;
оформляет протоколы заседаний Комиссии и в трехдневный срок со дня проведения заседания Комиссии направляет соответственно представителю нанимателя и гражданскому служащему решение Комиссии;
выполняет иные организационно-технические функции в пределах его компетенции.
Комиссия имеет право в установленном порядке запрашивать и получать от органов государственной власти и местного самоуправления, других организаций, должностных лиц необходимые для ее деятельности документы и материалы.
Приложение
к Положению
о Комиссии Министерства
экономического развития
Кабардино-Балкарской Республики
по рассмотрению вопросов
включения отдельных периодов в стаж
государственной гражданской службы
Кабардино-Балкарской Республики
СВЕДЕНИЯ
___________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
об иных периодах замещения отдельных должностей
руководителей и специалистов в организациях гражданским
служащим, представляемые на рассмотрение Комиссии,
для включения в стаж государственной гражданской службы
для установления ежемесячной надбавки к должностному окладу
за выслугу лет; определения продолжительности ежегодного
дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет
и размера поощрений за безупречную и эффективную
государственную гражданскую службу Российской Федерации;
назначения пенсии за выслугу лет
N
Наименование органа государственной власти /наименование предприятия, учреждения, организации
Занимаемая должность
Стаж работы в органах государственной власти
Периоды работы в организациях, предлагаемые для зачисления в стаж государственной службы
Общий стаж государственной службы с учетом иных периодов работы в других организациях
1.
2.
3.
Всего:
Начальник отдела
государственной службы, кадров
и делопроизводства подпись Ф.И.О.
------------------------------------------------------------------
По датам
Информация
Ключевые слова